岩手県より、「いわて子育てにやさしい企業等」の認定を令和７年4月20日に頂きました。
前回に引き続き2回目の認証です。取り組みの一例として、子の育児休暇を中学校3年生卒業時まで延長しています。また、時間単位で有給を取ることができるので仕事の合間に授業参観に行ったり、家族の病院に付き添ったりすることもできます。
今年度より弊社の育児・介護休業等に関する規則を2025年4月の育児介護休業法に沿った内容に沿って改訂致しました。子育てや介護、家業などに一人一人に寄り添った働き方ができるようにこれからも進めてまいります。
※現在弊社では一緒に働くスタッフを募集しております。詳細は採用情報ページに掲載しておりますので是非ご覧ください。